Лента новостей
Все новости Ростов-на-Дону
Бизнес с друзьями: как научиться четко разделять личную жизнь и работу РБК и «Билайн» Бизнес, 16:05 ЦСКА ушел от поражения в товарищеском матче с «Ньюкаслом» Спорт, 15:58 Меркель увидела необходимость в согласовании санкций против России Общество, 15:54 Суд арестовал фигуранта дела Baring Vostok Майкла Калви Политика, 15:53 Лавров упрекнул ЕС за «натоцентричность» и логику «ведущий — ведомый» Политика, 15:46 Порошенко указал Меркель на важность усиления давления на Россию Политика, 15:30 Кириенко назвал преимущества конкурса управленцев «Лидеры России» Политика, 14:56 Шведские ученые представили свою версию гибели группы Дятлова Общество, 14:12 Пенс назвал невозможным защитить закупающие оружие у противника страны Политика, 14:10 В ТЦ Петербурга рассказали о письме с угрозами о взрыве Общество, 13:42 Российский нападающий вошел в тройку лучших игроков дня в НХЛ Спорт, 13:01 Меркель рассказала о расчете на «другие отношения» с новой Россией Политика, 12:55 Эрдоган отказался разорвать контракт по C-400 ради поставок Patriot Политика, 12:43 Полиция проверяет ТЦ в Москве после сообщения о «минировании» Общество, 12:27
Ростов-на-Дону ,  
0 
В РО более 150 тыс. человек работали в 2013г. в неблагоприятных условиях

По результатам обследования состояния условий труда на предприятиях Ростовской области, специалисты Ростовстата насчитали 151 тыс. 400 человек, которые в течение 2013г. работали в неблагоприятных условиях. Обследование проводилось на обрабатывающих производствах, компаниях, занятых в сферах транспорта, связи, а также занимающихся распределением газа, воды и электроэнергии.

По данным статведомства, 151 тыс. человек — это 47% от всех занятых в этих сферах работников. При этом в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам, занято более 57%. Из них на тяжелых работах - более 22%; на оборудовании, не отвечающем требованиям охраны труда, и на работах, связанных с напряженностью трудового процесса - около 20%.

«За работу во вредных и опасных условиях труда Российским законодательством определено право работника на компенсации. По данным проведенного обследования, численность работников в 2013г., которым установлен хотя бы один вид компенсации, составила около 107 тыс. человек (или 33,6% от занятых в организациях обследуемых видов экономической деятельности), основная часть которых воспользовалась правом дополнительного отпуска (76,2 %)», - сообщили в Ростовстате.