Перейти к основному контенту
PROСтройка ,  
0 

Девелоперы Юга заявили о нехватке топ-менеджеров и директоров

В строительной сфере Краснодарского края наблюдается дефицит не только рабочих, но и руководителей проектов. Для решения проблемы девелоперы практикуют систему корпоративного обучения и наставничества внутри компаний, рассказали представители застройщиков на круглом столе Медиа Группы РБК Юг и Северный Кавказ, организованном в рамках архитектурно-строительной выставки YugBuild.

«Потребность в руководителях строительных проектов и директорах проектов — это очень остро стоящий вопрос. Полтора года назад мы изменили профиль должности, и если до этого для нас важна была именно строительная экспертиза директоров проектов, то в какой-то момент мы поняли — чтобы получить продукт высокого качества, руководители должны обладать достаточно высокой экспертизой в финансах, коммерции, управлении маркетингом. Как оказалось, таких людей на рынке минимум», — рассказала заместитель директора по персоналу ГК «ТОЧНО» Анна Шупляк.

По ее словам, таким критериям на рынке отвечают только генеральные директора строительных компаний. В ГК «ТОЧНО» решили самостоятельно «взращивать» руководителей проектов и запустить собственную программу подготовки.

«С января к команде присоединилось 10 директоров проектов и их заместители. На данный момент проходит двухмесячная адаптация, она предполагает серию встреч обучающего формата с руководителями отделов и директорами департаментов», — поделилась Шуляк.

Руководитель подразделения по работе с персоналом «ВКБ-Новостройки» Ольга Левина согласилась, что за последнее время повысились требования к топ-менеджменту компаний. Это связано, в том числе, с переходом рынка на комплексное освоение территории, которое требует от управленцев больше компетенций.

«Сейчас руководители проектов крупного застройщика должны обладать комплексной компетенцией и уметь руководить не просто строительным объектом, а комплексной застройкой. У нас есть своя система кадрового резерва, тестированный набор, комплексное обучение. Мы готовим директоров, заместителей проектов. Спустя два года после начала подготовки половина из них были назначены на вышестоящие должности», — прокомментировала она.

В «Метрикс Development» в качестве одного из инструментов по подготовке специалистов используют корпоративный университет, сообщила руководитель департамента по работе с персоналом Елена Теленьга. Также компания практикует наставничество.

Гонка работодателей

Всего нехватка кадров в строительной отрасли Краснодарского края составляет 9 тыс. человек, в соседней Ростовской области — 6 тыс., рассказала руководитель кадрового центра Минстроя РФ Елена Сенкевич. По данным минтруда Краснодарского края, в регионе открыто 5 тыс. вакансий в сегменте строительства, 80% из них приходится на рабочие специальности. До 2030 года потребность в кадрах в стройке составит 6 тыс. человек, рассказал начальник управления занятости населения министерства труда Кубани Николай Зародов.

Дефицит сотрудников приводит к гонке заработных плат среди застройщиков, отметила директор HH.ru Юг Ольга Лавренова.

«Предлагаемые средние заработные платы в отрасли строительства по нашему региону находятся на уровне 75 тыс. руб., а ожидаемые — 90 тыс. руб. Этот дисбаланс сохраняется. При этом предлагаемые заработные платы и так выросли за год на 15%-18%, это один из самых высоких показателей среди всех отраслей», — отметила Ольга Лавренова.

Директор по маркетингу группы компаний «Монолит» Дарья Плотникова рассказала, что сегодня компании приходится конкурировать по уровню заработных плат с новыми российскими регионами.

«В сезон мы вынуждены регулировать, повышать материальную мотивацию сотрудников на строительных площадках в Симферополе. Летом все хотят работать в прибрежной зоне. Кроме того, много строителей Крыма уезжают работать в новые регионы. На новых территориях платят более высокую зарплату, мы не можем конкурировать с ней сейчас», — сообщила Дарья Плотникова.

По мнению Елены Теленьги, конкуренция между застройщиками сегодня довольна высокая.

«Наша компания сконцентрирована на поиске инженерно-технических работников (ИТР). Для решения этой проблемы проводим ежегодный опрос по лояльности, вовлеченности сотрудников. Мы также стараемся предложить релокационный пакет кандидату, так как край является маркерным для переезда из других регионов России», — прокомментировала руководитель департамента по работе с персоналом ГК «Метрикс Development».

По словам HR-эксперта Олега Жаринова, строительная отрасль конкурирует с другими отраслями и в данный момент находится не в топе по уровню интереса соискателей. Девелоперам необходимо постоянно мониторить условия труда на рынке и привлекать кадры как условиями и уровнем комфорта, так и престижностью профессии, считает он.

СберПро Медиа Интересное

Меры государственной поддержки бизнеса: подборка за I квартал 2024 года

СберПро Медиа Финансы

Как новое поколение недропользователей меняет золотодобычу: кейс «Золото Дельмачик»

СберПро Медиа Интересное

Кто такой CSM? И зачем бизнесу менеджер по успеху

СберПро Медиа Туризм

Отдохнуть и полечиться. Какие туристические проекты запускались
в 2023 году в России

СберПро Медиа Интересное

На диджитал-рельсы: как правильно организовать цифровизацию в компании

СберПро Медиа Недвижимость

Барометр отрасли: рынок строительного подряда

СберПро Медиа ТМТ

В каждом смартфоне. 9 трендов в разработке мобильных приложений

СберПро Медиа Лесопромышленный комплекс

Барометр отрасли: лесопромышленный комплекс

СберПро Медиа Интересное

Как российские компании переходят на отечественные АБС-пластики

СберПро Медиа Интересное

Нейросетевой мозг
для кобота. Ключевые тренды российской робототехники

Авторы
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.

  

Лента новостей
Курс евро на 20 апреля
EUR ЦБ: 99,58 (-0,95)
Инвестиции, 19 апр, 16:51
Курс доллара на 20 апреля
USD ЦБ: 93,44 (-0,65)
Инвестиции, 19 апр, 16:51
Все новости Ростов-на-Дону
Белый дом выразил готовность немедленно возобновить поставки оружия Киеву Политика, 00:26
Американца осудили за помощь в обходе санкций против украинского олигарха Общество, 00:08
ПВО уничтожила четыре беспилотника над Курской областью Политика, 00:06
Русское звено и «волшебный сезон». Как россияне переписали историю НХЛ Спорт, 00:00
Аэропорт Владикавказа закрыли на полчаса из-за ямы после удара молнии Общество, 19 апр, 23:56
МВД Эстонии призвало православные приходы выйти из подчинения Москвы Общество, 19 апр, 23:52
В Брянской области при падении дрона загорелся энергообъект Политика, 19 апр, 23:46
Здоровый сон: как легче засыпать и просыпаться
Интенсив РБК Pro поможет улучшить качество сна и восстановить режим
Подробнее
В Курской области сработала система ПВО Политика, 19 апр, 23:40
В Липецкой области объявили об угрозе атаки дронов Политика, 19 апр, 23:21
В Сумах прогремели взрывы Политика, 19 апр, 23:12
Студенты трех донских вузов стали участниками Школы атомных коммуникаций Ростов-на-Дону, 19 апр, 23:04 
Над Белгородской областью сбили три дрона Политика, 19 апр, 22:58
Посольство России заявило об эрозии послевоенного примирения в Германии Политика, 19 апр, 22:55
Представитель Успенской опроверг информацию о плохом самочувствии Общество, 19 апр, 22:48