За сутки в Ростовской области 126 человек заболели коронавирусом
По данным на 14 августа, в Ростовской области еще 126 человек заразились коронавирусом, сообщает Стопкоронавирус.рф. Общее число заболевших в регионе с начала пандемии достигло 14 739 человек.
Из больниц были выписаны еще 115 пациентов, таким образом, общее число выздоровевших после вируса в области достигло уже 12 117 человек.
Число жертв коронавируса в регионе достигло 278 человек — за сутки было зарегистрировано еще четыре смерти. По данным пресс-службы губернатора региона, это 64-летний мужчина с болезнями системы кровообращения; 58-летний мужчина с хроническими заболеваниями дыхательной системы; 88-летний мужчина с хроническими заболеваниями сердечно-сосудистой и мочевыделительной систем, сахарным диабетом; 92-летняя женщина с заболеваниями сердечно-сосудистой системы, ожирением, онкопатологией.
Лечение в стационарах получают 1 035 пациентов. Загруженность подготовленного в регионе коечного фонда составляет 49,1%. В тяжелом состоянии на аппаратах ИВЛ находятся 50 человек.
Как ранее сообщал РБК Ростов, 31 марта в донском регионе был введен режим самоизоляции, а с 1 мая — масочный режим. С 25 мая на территории Ростовской области началось постепенное снятие ограничений, связанных с коронавирусом. Были открыты непродовольственные магазины, разрешены тренировки спортивных команд. С 1 июня открылись дежурные группы в детских садах, а с 12 июня — парикмахерские, прачечные, ателье, химчистки и ряд иных заведений.
Уже 26 июня был принят очередной пакет разрешений. В частности, в регионе с 29 июня начнут работу парки, зоопарки, летние террасы заведений общепита. С 27 июня стало возможно проводить спортивные соревнования на стадионах. Еще часть ограничений губернатор снял 3 июля и 11 июля — в частности, была разрешена работа кинотеатров, бань и саун. С 31 июля возобновлена работа аквапарков на открытом воздухе и аттракционов, а с 10 августа — заведений общепита.
Аналитика, сервис, персональные туры. AI для маркетинга и продаж в недвижимости
От подбора персонала до кадрового прогнозирования. Как HR-отделы могут использовать AI в 2025 году
