Перейти к основному контенту
ProКадры ,  
0 

Кадровый резерв в регионах ЮФО сократился на треть в 2023г.

Количество людей, не занятых трудовой деятельностью в регионах Южного федерального округа, сократилось на 29% и составило 37,6 тыс. человек в 2023 году. В 2022 году этот показатель составлял 53,6 тыс. человек, сообщает РБК Краснодар со ссылкой на исследование аналитической службы FinExpertiza.

Так, в Краснодарском крае число не занятых трудовой деятельностью людей составило 11,5 тыс. человек, что на 31% меньше показателей 2022 года — 16,8 тыс. человек. В Республике Адыгея кадровый резерв сократился на 38% — с 1,8 тыс. человек в 2022 году до 1,1 тыс. в 2023 году.

В Ростовской области кадровый резерв сократился на 35% и составил 8,4 тыс. человек в 2023 году.

Меньше всего свободных рабочих рук было в Тульской области (20,6 вакансии на одного безработного), Ленинградской области (13,6 вакансии) и Нижегородской области (12,7 вакансии).

В противостояние общему тренду свободных ставок, рабочих мест, наоборот, не хватало в Ингушетии (лишь 0,01 вакансии на каждого обратившегося в центры занятости), Чечне (0,03 вакансии), Дагестане (0,2 вакансии).

«В настоящее время незадействованных трудовых ресурсов практически не осталось. При этом существующий кадровый голод является не только количественным, но и
качественным. Экономика, в особенности промышленный сектор, который преодолел досанкционный уровень, остро нуждается прежде всего в квалифицированных специалистах. Их недостаток невозможно восполнить срочными мерами, такими как повышение заработных плат, миграционным притоком либо обелением теневого сектора, в котором по большей части трудятся неквалифицированные рабочие. В моменте предприятия пытаются конкурировать за ограниченный кадровый ресурс, начав зарплатную гонку. Однако опережающий рост окладов, не сопровождающийся сопоставимым увеличением производства, в конечном итоге усиливает инфляционные процессы. В целом для экономики в среднесрочной перспективе преодолеть количественную нехватку персонала в полной мере невозможно, поэтому единственным решением остается увеличение производительности труда, а также — оптимизация бизнес-процессов за счет модернизации и цифровизации», — прокомментировали аналитики.

Как сообщал РБК Краснодар в 2024 году, в Южном федеральном округе конкурс на одну вакансию составляет по 9 специалистов в среднем на начало 2024 года. Так, только в Ростовской области количество резюме значительно превышает количество предлагаемых вакансий — почти 3 на 1 одну должность. Схожая ситуация складывается и в соседних регионах — Краснодарском крае и Республике Адыгея.

Авторы
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.


 

Лента новостей
Курс евро на 26 декабря
EUR ЦБ: 103,94 (-0,29)
Инвестиции, 25 дек, 18:49
Курс доллара на 26 декабря
USD ЦБ: 99,61 (-0,26)
Инвестиции, 25 дек, 18:49
Все новости Ростов-на-Дону
Путин поговорил с девочкой, новогоднее желание которой он исполнилПолитика, 16:27
В Бурятии задержали министра сельского хозяйстваПолитика, 16:23
В Таганроге объявили об отмене воздушной тревогиРостов-на-Дону, 16:20 
Московское управление Роспотребнадзора подало иск к «Кухне на районе»Вино, 16:16
Еще три кабеля связи оказались повреждены между Эстонией и ФинляндиейПолитика, 16:16
К свету: как сделать так, чтобы всем хватало электричестваРБК и Россети, 16:14
Столичные аэропорты временно закрыли из-за угрозы безопасности⁠Политика, 16:10
Как пить красиво и осознанно
Новый интенсив РБК Pro об алкоголе
Подробнее
Бельгийца заочно приговорили к шести годам за участие в легионе ВСУПолитика, 16:05
Силуанов оценил идею вкладывать резервы в криптовалютуКрипто, 15:59
В организации покушения на высокопоставленного военного обвинили его зятяПолитика, 15:56
Как бизнесу понять, что пора иначе работать с даннымиРБК и СберАналитика, 15:52
Искусственный интеллект и колледжи без бетона: EdTech в 2025 годуЭкономика образования, 15:52
Россияне рассказали, что их больше всего раздражает в новогоднюю ночьLife, 15:42
В Севастополе и Таганроге объявили воздушную тревогуПолитика, 15:41