В ЮФО и СКФО зафиксировали избыток младших и средних специалистов в IT
В регионах Южного и Северо-Кавказского федеральных округов избыток кадров в IT-секторе уровня «джун» и «миддл» (от англ. junior и middle — младший и средний разработчики). Об этом РБК Ростов сообщила директор hh.ru Юг Олеся Лавренова. По ее словам, по этим категориям приходится до 14-18 резюме на вакансию, что и создает видимость перенасыщенного рынка.
«Картина на IT-рынке труда в 2025 году парадоксальна: хотя вакансий стало меньше, число резюме растет. Индекс конкуренции в IT в ЮФО уже достиг 18, в СКФО 28. Это значит, на одну вакансию приходится более 15 или даже 25 откликов. Формально выбор у работодателя огромный. Фактически же масса из этих откликов не соответствует ни уровню, ни профилю вакансии. Дефицит остался, просто переместился», — сообщила Лавренова.
Ранее, в ходе подготовки программы «Стратегия развития», директор digital-агентства «Вебпрактик» Александр Букуров рассказал РБК Ростов, что за последние три года количество IT-абитуриентов в России выросло на 50%, а спад экономики и наращивание кадрового потенциала привело к «пробке из джунов».
Как отметил специалист, в Ростовской области к концу июня на одну вакансию в сфере IT приходилось порядка 17 резюме от соискателей — это в три раза больше, чем было в 2022 году.
Оперативные новости и важная информация — в Telegram-канале РБК Ростов. Аналитика, мнения, лонгриды — в Дзен
Читайте РБК в Telegram! Самые важные новости, только проверенная информация.
Маск рассказал, что создал SpaceX ради встречи с инопланетянами
Вэнс призвал Трампа к диалогу с Ираном на фоне угроз ударов
Берлин усомнился в готовности США атаковать Гренландию
Наследник шаха Ирана призвал Трампа вмешаться, «чтобы режим рухнул»
The Guardian рассказала об уловке Китая для давления на Европу по Тайваню
Бывший посол Китая назвал главного демона Европы
