Перейти к основному контенту
ProКадры ,  
0 

Аналитики: на одну вакансию в ЮФО приходится 9 молодых специалистов

В Южном федеральном округе конкурс на одну вакансию составляет по 9 специалистов в среднем на начало 2024 года. Об этом сообщили аналитики сервиса по поиску работы HeadHunter. Так, только в Ростовской области количество резюме значительно превышает количество предлагаемых вакансий — почти 3 на 1 одну должность. Схожая ситуация складывается и в соседних регионах — Краснодарском крае и Республике Адыгея.

В топ-5 профессиональных сфер, где спрос на молодых специалистов наиболее высок, вошли «продажи, обслуживание клиентов» (47% от общего числа вакансий для молодежи), «транспорт, логистика, перевозки» и «розничная торговля» (по 27%), «административный персонал» (22%) и «туризм, гостиницы, рестораны» (13%).

«На фоне дефицита молодежи (20-30 лет) конкуренция работодателей за молодые кадры будет расти. Эффект демографической ямы и постепенное «вымывание» молодежи в структуре трудоспособного населения сохранятся как минимум на ближайшее десятилетие. Многие банки, ИТ-компании, консалтинговые агентства и пр. регулярно набирают студентов-стажеров с прицелом на будущее — выращивают из них ценных профессионалов в надежде, что они, проникнувшись корпоративным духом, после окончания учебного заведения продолжат сотрудничество уже на постоянной основе», — объяснила руководитель молодежного направления HH.ru Ирина Святицкая.

Чаще всего начинающие специалисты к началу 2024 года размещали резюме менеджеров по продажам (7%), программистов (6%), дизайнеров и художников (5,2%), секретарей (3,9%) и менеджеров по работе с партнерами (2,4%).

Уровень зарплат, которые работодатели предлагают молодым специалистам, на 11 тыс. руб. ниже, чем в среднем по рынку — 51 тыс. руб. против 62 тыс. руб.

Как сообщал РБК Ростов, около четверти старшекурсников университетов Ростовской области, обучающихся по IT-направлениям, работали по специальности в 2023 году.

Некоторое количество студентов и выпускников подчеркивали, что сомневаются в достаточности полученных знаний для успешного трудоустройства. Это подтверждают и данные исследования HeadHunter, где утверждается, что с 2021 года доля резюме к числу активных вакансий на российском IT-рынке выросла почти в 2 раза: с 4,3 до 7,5.

 

Авторы
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Курс евро на 7 сентября
EUR ЦБ: 99,72 (+0,52)
Инвестиции, 06 сен, 18:13
Курс доллара на 7 сентября
USD ЦБ: 89,82 (+0,12)
Инвестиции, 06 сен, 18:13
Все новости Ростов-на-Дону
После массовой драки на Кубани завели уголовное делоОбщество, 02:52
МИД Узбекистана сообщил о возвращении 14 детей из РоссииОбщество, 02:42
Треть американцев усомнилась в мирной передаче властиПолитика, 02:31
Минобороны признали потерпевшей стороной в деле о сухпайках для армииПолитика, 02:23
На акции протеста в Тель-Авиве задержали пять человекПолитика, 01:50
Трамп рассказал об обиде на Путина из-за поддержки ХаррисПолитика, 01:43
Белорусская теннисистка Соболенко выиграла US OpenСпорт, 01:15
Онлайн-курс Digital MBA от РБК Pro
Объединили экспертизу профессоров MBA из Гарварда, MIT, INSEAD и опыт передовых ИТ-компаний
Оставить заявку
Директор ЦРУ рассказал, когда видел риск ядерного удара РоссииПолитика, 01:10
Умер автор текста саундтрека к «Титанику»Общество, 01:09
Супертайфун «Яги» снес крышу стадиона, где должен выступить Канье УэстОбщество, 00:43
Военкор Сладков заявил, что на него заводили дело о дискредитации армииПолитика, 00:42
The Hill рассказал, чем будет заниматься Байден до отставкиПолитика, 00:13
Иран задумался о переносе столицы из ТегеранаПолитика, 00:10
Какую революцию ждут от квантовых технологийРБК и Сбер, 07 сен, 23:59